人事行政专员
要求，女，22-35周岁
大专及以上学历，有三年及以上人力资源工作经验，熟练操作excle等办公软件，形象好气质佳，沟通能力强，有团队合作精神，勤奋、诚实、敬业，有较强的责任感。

工作内容：
一，依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划，做好人才储备工作

二，协助完成公司组织架构及岗位的设计，评价及完善工作，组织各岗位工作分析和人员定岗定编

三，编写岗位说明书，完善岗位管理体系

四，负责发放录用通知，及时办理录用人员的招聘手续，签订劳动合同和岗位责任书，建立人事职称档案

五，负责会议记录，车辆管理，办公用品发放等行政工作

薪资待遇：上9点下6点，双休，

工资构成，薪资面议！